 |
 |
At være ansat hos SCA
I SCA Hygiene Products bestræber vi os på dagligt at handle ansvarligt, dygtigt og respektfuldt. Det fordrer medarbejdere, der tager initiativ og ønsker udvikling. Til gengæld tilbyder vi frihed, ansvar og udviklings-muligheder.
Frihed, ansvar og målsætning
Vores organisation bygger på en høj grad af decentralisering og målstyring. At være medarbejder i SCA Hygiene Products betyder derfor både frihed og ansvar. Hver enkelt medarbejder må have viljen og evnen til at arbejde i teams, udøve medbestemmelse og udvikle sig personligt.
At planlægge sin egen karriere
Medarbejdere i SCA bevæger sig i et internationalt, udviklende og interessant arbejdsmiljø, hvor de selv er med til at planlægge deres egen karriere via løbende mål og udviklingssamtaler. Til gengæld forventer vi engagerede medarbejdere, som præsterer deres yderste for at nå SCA's mål.
Udvikling og jobrotation
Det er SCA's grundlæggende princip, at det skal være muligt for medarbejderne at vokse arbejdsmæssigt inden for koncernen. Vi prioriterer jobrotation inden for og mellem divisioner og på tværs af lande, hvis man er indstillet på at arbejde i udlandet i nogle år.
|
|
 |
 |
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
